Прочтите также интересную статью по теме юрист года. Это может оказаться весьма интересно.

Пациентка перинатального центра за ошибочно избранные естественные роды отсудила 2,9 миллионов рублей.

В Новосибирской области суд обязал роддом уплатить пациентке, ее мужу и их новорожденному малышу практически 3-миллионную компенсацию за осложнения, появившиеся из-за тяжелых родов после отказа докторов прибегнуть к операции кесарева сечения.
Как информирует пресс-служба Ленинского райсуд Новосибирска, с иском к "Новосибирскому муниципальному перинатальному центру" о компенсировании вреда, причиненного здоровью их малышу, обратились супруги Шулик. Согласно данным портала "Новосибирские новости", в июне 2014 года беременная истица поступила в перинатальный центр. Доктора избрали ей обычные роды "через естественные родовые пути не учитывая размеров плода и несоответствия плода и характерных черт строения таза истицы".
3 июля у дамы появился сын, который до 20 августа был в реанимационном отделении. С рождения у младенца не передвигалась правая рука, и ему пришлось пробежать лечение. Мальчику исполнили операцию, в скором времени его ожидает еще пару хирургических вмешательств. Мама малыша после тяжелых родов тоже пришлось прооперировать.
Суд, распознав некачественное оказание подателям иска медицинских услуг, постановил стребовать с перинатального центра в адрес малыша компенсацию морального ущерба в 1,5 миллионов рублей. и штраф в 750 000 рублей., в адрес матери – компенсацию в 350 000 рублей., штраф в 175 000 рублей., сверх того понесенные затраты в 6850 рублей. и штраф в доход покупателя – 3425 рублей. В адрес отца стребована компенсация морального ущерба в 150 000 рублей. Общая сумма взиманий составила около девяти миллионов руб.


Почитайте дополнительно хороший материал в сфере нормативный. Это вероятно может оказаться небезынтересно.

С недавних пор в Российской Федерации начала формироваться практика судов наказаний по очень необыкновенным административным расследованиям. Все дело в том, что работодатель может получить настоящий штраф из-за отсутствия в трудовом контракте норм неоплачиваемой выдачи мыла. Петербургский правовой портал испытал узнать, за что именно работодателя в этом случае могут наказать трудовые инспекторы.
На каком основании, и где конкретно отмечено, что работодатель должен включать нормы неоплачиваемой выдачи мыла в трудовой контракт? В первую очередь аргументы трудовых инспекторов основаны на п. 9 стандарта безопасности труда «Обеспечение сотрудников смывающими и (либо) обезвреживающими средствами». Пункт этот приведен в Приложении N 2 к Приказу Минздрав Российской Федерации от 17.12.2010 N 1122н. Он гласит, что нормы выдачи смывающих и (либо) обезвреживающих средств, подобающие условиям труда на месте работы сотрудника, указываются в трудовом контракте сотрудника. Наряду с этим, соответственно статье 57 ТК РФ, в списке неукоснительных условий нормы выдачи мыла не значатся. Но они точно должны быть в контракте, в случае если этого требуют другие нормативно-юридические акты.

Какое количество мыла нужно?

Занимательный пункт – нормы неоплачиваемой выдачи мыла. В упомянутом выше стандарте прописан типовой расход. Исходя из месячной нормы на одного работника и рабочих суток, получаются следующие цифры нужного количества мыла в год.
Работы с легкосмываемыми замусориваниями. Для мытья рук в год работнику пригодится 2 килограмма 400 граммов жёсткого мыла, жидкого - на 600 граммов больше. Чтобы помыть все тело, на год нужно жёсткого мыла – 3 килограмма 600 граммов, а жидкого – 6 килограммов.
Работы, с устойчивыми замусориваниями. Чтобы удачно смывать масла, нефтепродукты, краски, сажу и другие производственные загрязнители каждый год потребуется аналогичное количество мыла, как и в первом случае.
Значительно больше расход при работах на шахтах, фабриках и производственных фабриках. Там в год израсходуется практически 10 килограммов (правильнее, 9 600 граммов) жёсткого мыла и 9 килограммов жидкого средства. К примеру, на Пашийском металлургическо-цементном заводе (г. Пермь) согласно данным 2013 года, трудится 498 человек. Следовательно, каждый месяц учреждение должно вычленять своим работникам, безвозмездно, 4780 килограммов жёсткого и 4482 килограмма жидкого мыла. За год, как видим, получаются очень солидные цифры. В это же время, затраты на соблюдение “мыльной” статьи трудового регулирования полностью несет лишь работодатель.

Выдавать либо не выдавать?

При каких работах по трудовому регулированию нужно в административном порядке безвозмездно выдавать мыло?
Трудо

арб суд Нижегородской области отложил на 19 января 2016 года разбирательство обращения правозащитной компании "Комитет против пыток", раньше занесённой в реестр НКО-зарубежных агентов, о собственном банкротстве, отмечается в материалах суда.

Рассмотрение дела отложено в связи с тем, что в суд не поступили раньше запрошенные в инспекции федеральной налоговой службы документы.
Это повторное обращение компании. Арбитраж 7 октября оставил без движения 1-е обращение правозащитной компании о собственном банкротстве. По данным суда, обращение было оформлено ненадлежащим образом.
Член межрегиональной публичной компании "Комитет по предотвращению пыток" Иван Жильцов в августе сказал СМИ, что в нижегородское управление Министерства Юстиции послан комплект материалов, среди которых копия протокола конференции, уставные документы, извещение о ликвидации.
Раньше глава комитета Игорь Каляпин сказал, что "Комитет против пыток" остановит свое существование с 3 августа, вместо него будет функционировать "Комитет по предотвращению пыток". Он выделил, что исключительной причиной, которая заставила представителей "Комитета против пыток" решить о ликвидации НКО, является так называемый закон "об зарубежных агентах", правильнее, та его часть, которая обязывает компанию заявлять, что она исполняет функцию зарубежного агента.
Минюст Российской Федерации в январе этого года включил нижегородский "Комитет против пыток" в перечень некоммерческих компаний - "зарубежных агентов". В компании посчитали прокурорское представление "противоправным, вынесенным на базе неправильного толкования материальных норм " и пошли к судье.
Коммунистический районный суд 3 апреля отказал в удовлетворении обращения о признании противоправным представления прокурора Нижегородской области, на базе которого "Комитет против пыток" был введён Минюстом РФ в реестр некоммерческих компаний, исполняющих функции зарубежного агента. КПП оспорил это решение суда. Нижегородский областной суд 8 июля отклонил апелляцию компании.
"Комитет против пыток" - русский некоммерческая компания, работающая в сфере защиты прав человека. Штаб-квартира компании находится в Нижнем Новгороде.

Прочтите также полезную статью по теме этика юриста. Это вероятно будет весьма полезно.

Посмотрите дополнительно полезную статью в области помощник юриста вакансии. Это вероятно будет полезно.

Прочтите дополнительно хорошую информацию в области ликвидацию. Это возможно будет интересно.

Заместитель главы ГУ МЧС получил 4,5 года за присвоенные премии подчиненных на 200 млн рублей.

В Мурманской области вынесен вердикт помощнику начальника местного главка МЧС, который на протяжении двух лет присваивал деньги, вычленяемые для премирования его подчиненных, информирует пресс-служба СУ СКР по округу.
Первомайский райсуд Мурманска признал бывшего помощника начальника ГУ МЧС Российской Федерации по округу Марка Давиденко виноватым по ч. 4 ст. 160 УК РФ (присвоение средств в очень большом размере, совершенное организованной группой).
Определено, что Давиденко вступил в противозаконный заговор с другими чиновниками местного главка МЧС для кражи средств, вычленяемых в качестве премий личному составу подразделений управления. В итоге с 2009 по 2011 год ГУ МЧС был причинен вред на сумму свыше 200 миллионов рублей. Дело было возбуждено по данным оперативно-разыскных мероприятий местного УФСБ.
Суд избрал Марку Давиденко наказание в виде 4,5 года колонии общего режима со пеней в 900 000 рублей. Помимо этого, он лишен права занимать руководящие посты на протяжении двух с половиной лет.


Прочтите кроме того хороший материал на тему вопрос юристу онлайн. Это вероятно может быть полезно.

Осудят подателя иска, вылившего на судью ведро грязи

В Омской области пред судебными органами предстанет участник гражданского процесса, который, будучи недовольным решением по своему делу, подкараулил судью в районе суда и облил нечистотами, информирует пресс-служба СКР.
65-летний Виталий Токарев обвиняется в осуществлении правонарушения по ст. 319 УК РФ (оскорбление представителя власти).
Согланосно материалам дела, 14 мая этого года в районе 8.30 часов Токарев пошёл к зданию Крутинского райсуд с ведром нечистот, которое вывил на шедшую на работу судью. Со слов пенсионера, так он желал привлечь интерес к бывшим , согласно его точке зрения, обстоятельствам коррупции в суде.
Например, Токарев поведал, что раньше пошёл к судье с обращением к районному отделению УФМС по причине того, что ему долгое время не оформляли документ. Его обращение было удовлетворено лишь частично. Такое решение, согласно точки зрения пенсионера, было принято, потому, что судья находилась в дружеских отношениях с начальником районного отделения миграционной службы. Тогда молодой человек и решил ей отомстить.
Сейчас дело в отношении Виталия Токарев с утвержденным обвинительным заключением передано в судебные органы для разбирательства по сути.



Посмотрите дополнительно полезный материал по теме смена директоров ответственность в трудовых спорах. Это может быть интересно.

Американский Президент Обама издал указ об отмене действовавших с 2004 года санкций в отношении лиц, "родных к экспрезиденту Либерии Чарльзу Тейлору". Как говорят в сообщении Минфина США, в перечень этих лиц входил россиянин Виктор Бут.
Так, Обама аннулировал указ о вводе ограничительных мер, завизированный в 2004 году главой государства Джорджем Бушем-младшим из-за вооруженного конфликта в Либерии и деятельности режима Чарльза Тейлора. Это решение обусловлено тем обстоятельством, что в сентябре 2015 года Совбез ООН снял с ряда лиц санкции ООН, которые легли в базу указа Буша. Например, в сентябре из тёмного перечня был исключен Виктор Бут, его брат Сергей и бизнес-партнер Ричард Чичакли, и экспрезидент Либерии.
В первых числах Ноября этого года суд США дал согласие пересмотреть дело Виктора Бута, в случае если будет определено, что Совбез ООН незаконно включил против россиянина санкции. Председательствующая судья Шира Шейндлин объявила, что не полагает саму отмену ограничительных мер полным причиной для пересмотра приговора суда.
Гражданин Российской Федерации Виктор Бут был взят под стражу в Бангкоке, Таиланд, в марте 2008 года. Позднее его увезли в Соединенных Штатах Америки, где он был осуждён к 25 годам тюрьмы по обвинениям в заговоре в целях продажи оружия экстремисткой организации.

Изучите еще интересную статью в области юридический. Это может быть познавательно.

Читайте еще интересную статью по вопросу консультация адвоката бесплатно. Это возможно будет весьма полезно.

Банк "Траст" сдал в судебные органы исковое заявление о банкротстве Приангарского ЛПК

ПАО «Нацбанк «Траст» подало обращение в арб суд Красноярского края о признании банкротом ООО «Приангарский лесоперерабатывающий комплекс», отмечается в материалах суда.

Дата разбирательства обращения не установлена. Раньше суд оставил без движения до 30 ноября обращение ЛПК о собственном банкротстве.
На интернет сайте должника отмечается, что ЛПК является основным инвестпроектом в области освоения лесов Красноярского края. Управление проектом реализует УК «Леспромтехнологии», субсидирование – банк «Траст». Стороны запланировали выход на проектную мощность во втором квартале 2016 года, размер инвестиций в проект составил в районе 2 миллиардов рублей.
ЦБ РФ в последних числах Декабря 2014 года решил санировать «Траст», входящий в топ-30 российских банков, при помощи Агентства по страхованию вкладов (АСВ). Санатором был предпочтён банк «Открытие», входящий в «Открытие Холдинг». По результатам 2014 года, «Траст» получил расход в 18,8 миллиарда рублей, но уже по результатам первых трех месяцев 2015 года прибыль банка по РСБУ составила 3,5 миллиарда рублей.


Просмотрите еще хороший материал в сфере копии со свидетельства и учредительных документов.. Это возможно будет интересно.